99 personnes se sont donc présentées le 16 octobre pour le premier évènement du genre à Montréal dédié au recrutement 2.0, TruMontreal.
Laissez-moi vous faire part de quelques observations que j'ai pu faire en donnant des formations Linkedin auprès de plusieurs équipes RH. On parle ici de tailles d’entreprises différentes, dans des secteurs d'…
Comme vous pouvez le constater, le blogue est en mode vacances... il a de la chance...
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Dernier retour sur la conférence Recrutez autrement, Philippe Mast et Julie Mc Kay de Corto.Rev ont animé l'atelier du matinr: Adaptez votre…
Pour faite suite au billet précédent, retour sur la Conférence "Recruter autrement", prise 2 !
Le 4 et 5 juin s'est tenue pour une 4ème édition la Conférence sur le recrutement organisée par l'hebdomadaire Les Affaires. Après "Passez en…
Amis recruteurs, bonne nouvelle ! La non conférence sur le recrutement 2.0 fondée par Bill Boorman arrive en ville…
- Le parallèle entre le monde des affaires et le sport est fréquent. Il est plus rare par contre lorsqu'on parle de recrutement. Olivier Schmouker, blogueur pour le journal Les Affaires s'aventure sur ce thème…
Jusqu'à combien de postes un recruteur est capable de combler ?
Les variables sont bien sûr très grandes: Recrute-on pour des postes seniors ? Fait-on de la recherche ? Est-ce un recrutement de masse ? Mais…
Très contente d'avoir lu cet article sur le Community Management RH par Sébastien Guichard dans le blog de Dog Finance. …
En 10 points, l'article essaie de démontrer la fin des sites d'emploi. Les commentaires y sont aussi…