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Soumis par Michele (non vérifié) le lun 16/12/2013 - 12:03

Bonjour Sandrine,
le nombre de caractères limité dans la première demande d’invitation de Linkedin est peut être une des raisons pour laquelle les individus derrière leur clavier choisissent d’abréger leur message au point d’en devenir impoli?
Mais ce phénomène peut se passer à n’importe quelle étape d’un recrutement (moi je suis du côté des recrutés…) ou même après avoir rencontré de visu certains recruteurs (et passé un très bon entretien d’ailleurs), tu deviens aussi transparente que l’air… On ne fait pas de suivi et on ne daigne pas répondre à une de tes questions… mais on te rappelle 3 mois plus tard sur un autre poste et on attend ta réponse immédiate! ah ah ah… Mais fort heureusement il y a aussi d’excellents recruteurs, qui rehausse notablement la perception qu’on peut avoir de ce métier!

Je pourrais donner des noms dans les deux cas! :) Moi je trie!

Belle journée et surtout merci pour tes remarques pertinentes (voir délicieusement impertinentes!)

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